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很高興遇見你,管培生 ——集團(tuán)2023屆管培生導(dǎo)師見面會(huì)圓滿舉行等2則

發(fā)布日期:2023/8/24 15:29:37   |   瀏覽次數(shù):3618   來源:趙旭涵/集團(tuán)2023屆管培生;王柯又/集團(tuán)計(jì)劃財(cái)務(wù)部

為進(jìn)一步創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,加強(qiáng)人才儲(chǔ)備梯隊(duì)建設(shè),集團(tuán)探索開展管培生培養(yǎng)模式。7月10日入職當(dāng)天,集團(tuán)組織召開2023屆管培生導(dǎo)師見面會(huì),集團(tuán)黨委書記、董事長張俊林,集團(tuán)黨委副書記童慶火,9名職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師與管培生參會(huì)并深入交流。

首先,集團(tuán)人力部詳細(xì)講解了集團(tuán)管培生計(jì)劃的培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)內(nèi)容,相信在精心打造的3年定向培養(yǎng)計(jì)劃中,管培生能進(jìn)一步明確自己的使命和職業(yè)目標(biāo)。

隨后,9名管培生逐一進(jìn)行自我介紹,分享各自的校園實(shí)踐經(jīng)歷及未來職業(yè)規(guī)劃,青澀而又自信的表現(xiàn),讓在座的各位都眼前一亮,其中不乏有屢獲佳績(jī)的科研競(jìng)賽能手,有熱衷于社會(huì)公益的熱心之人,有逢考必高分的學(xué)霸,有自律鍛煉的健身達(dá)人。一張張稚氣的臉,一句句熱血的話,折射出每位管培生對(duì)特發(fā)的向往和未來的憧憬!

現(xiàn)場(chǎng)還組織了一場(chǎng)簡(jiǎn)單而又莊重的拜師儀式,9名導(dǎo)師接過拜師帖,師徒就此結(jié)緣,這既是期許、更是關(guān)懷,既是信任,更是責(zé)任。導(dǎo)師們也逐一給管培生提出成長建議,站在新起點(diǎn)展望新征程,相信管培生們?cè)趯?dǎo)師的指導(dǎo)下能快速完成角色轉(zhuǎn)變,找準(zhǔn)定位和目標(biāo)。

童慶火副書記對(duì)管培生們的入職表示歡迎,希望管培生能夠“明確定位、樂觀進(jìn)取、擔(dān)當(dāng)作為”,找準(zhǔn)個(gè)人在國有企業(yè)中所承擔(dān)的角色與責(zé)任,在工作中始終保持積極進(jìn)取的態(tài)度,腳踏實(shí)地敢于擔(dān)當(dāng),真正成為集團(tuán)未來的中堅(jiān)力量。

最后,張俊林董事長以個(gè)人職業(yè)發(fā)展經(jīng)歷為切入點(diǎn),對(duì)管培生們致以殷切希望:一是要有大局。作為國有企業(yè),特發(fā)集團(tuán)在推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展中承擔(dān)起重要責(zé)任。而作為企業(yè)中的個(gè)人,也應(yīng)該思考如何把小我融入企業(yè)的大我之中,針對(duì)企業(yè)特性思考形勢(shì)短板與發(fā)展布局,為企業(yè)發(fā)展助力,為企業(yè)貢獻(xiàn)更高的價(jià)值。二是要勤學(xué)習(xí)。時(shí)刻踐行特發(fā)“實(shí)踐中求是,自省中求進(jìn)”的學(xué)習(xí)理念,堅(jiān)持在學(xué)中干、在干中學(xué),提高專業(yè)素養(yǎng),練就過硬本領(lǐng)。三是要能實(shí)干。秉承簡(jiǎn)單真誠的處事態(tài)度,將各自的工作做好做實(shí),以實(shí)干求實(shí)績(jī)。赴基層深入考察學(xué)習(xí),了解產(chǎn)業(yè)規(guī)劃布局,將能力運(yùn)用在實(shí)際工作中,實(shí)實(shí)在在地行動(dòng)起來,樹牢實(shí)干意識(shí),力戒空談之風(fēng)。四是要講韌性。困難是一定存在的,但堅(jiān)韌和毅力可以將其克服。在問題面前咬緊牙關(guān),培養(yǎng)堅(jiān)定的意志品質(zhì),樹立正確的價(jià)值觀與方法論,遇事“有波動(dòng),無波浪”,做到勝不驕,敗不餒。同時(shí),希望管培生能夠做到“做事簡(jiǎn)單、保持正能量、做好時(shí)間和情緒管理”,靠自己的勞動(dòng)、智慧和能力去獲取成就。

管培生機(jī)制是集團(tuán)在人才培養(yǎng)體系的新舉措,希望管培生們能保持空杯心態(tài),通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不負(fù)期望,為特發(fā)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!集團(tuán)也將以此為契機(jī),為青年員工搭平臺(tái)、建載體、強(qiáng)動(dòng)能,不斷為青年人才賦能,踐行“為實(shí)干者提供平臺(tái),為創(chuàng)造者構(gòu)建舞臺(tái)”的人才理念。讓怒放的青春與特發(fā)一起碰撞,讓激情的青春與特發(fā)共成長。

 

財(cái)務(wù)培訓(xùn)強(qiáng)基礎(chǔ),充電蓄能促提升——特發(fā)集團(tuán)2023年第一期財(cái)務(wù)領(lǐng)軍班特訓(xùn)營圓滿舉行

結(jié)合國務(wù)院國資委加快建設(shè)世界一流財(cái)務(wù)管理體系引導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)組織向紡錘型轉(zhuǎn)變以及特發(fā)“十四五”打造“雙千億”集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo),集團(tuán)于7月21日至22日舉辦第一期財(cái)務(wù)領(lǐng)軍班特訓(xùn)營。集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)洪文亞及各企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)及審計(jì)、財(cái)務(wù)骨干共60余人參加。

洪文亞在開班儀式上講話。他強(qiáng)調(diào),集團(tuán)注重財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)與財(cái)務(wù)人才梯隊(duì)培養(yǎng),需要一批有高度、有前瞻性的“掌舵人”和能夠推動(dòng)戰(zhàn)略落地的骨干力量。希望各財(cái)務(wù)人員好好把握這次培訓(xùn)機(jī)會(huì),將理論聯(lián)系實(shí)際,推動(dòng)集團(tuán)財(cái)務(wù)管控建設(shè),促進(jìn)財(cái)務(wù)管理功能發(fā)揮充分,使財(cái)務(wù)管理手段與技術(shù)進(jìn)步相匹配、與新時(shí)期企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)相適應(yīng)。

本次財(cái)務(wù)培訓(xùn)共有兩個(gè)課程,其一為財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型與對(duì)標(biāo)世界一流企業(yè)財(cái)務(wù)管控體系建設(shè)與評(píng)價(jià)。課程中,老師總結(jié)過去20年企業(yè)財(cái)務(wù)管理的成就和不足,通過真實(shí)案例講解,全面呈現(xiàn)各階段不同財(cái)務(wù)管控模式的特點(diǎn)。同時(shí)對(duì)標(biāo)世界一流企業(yè)的財(cái)務(wù)管控體系,為企業(yè)未來財(cái)務(wù)發(fā)展提供了實(shí)施路徑和方案,促使學(xué)員認(rèn)識(shí)了世界級(jí)企業(yè)財(cái)務(wù)管控體系建設(shè),對(duì)建設(shè)世界一流財(cái)務(wù)管控體系的戰(zhàn)略規(guī)劃和關(guān)鍵手段也有了較全面的了解。

課程二為風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)與業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理,通過老師深入淺出的講解,學(xué)員們了解業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn),掌握先進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)的方法和實(shí)務(wù)操作,學(xué)會(huì)如何結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)、建立適合企業(yè)自身情況的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)模型;并針對(duì)企業(yè)的業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)行流程設(shè)計(jì)和流程優(yōu)化,合理管控各類風(fēng)險(xiǎn)。

本次培訓(xùn)縱向深入,層層剖析世界級(jí)企業(yè)的財(cái)務(wù)管控精髓;橫向拓展,展現(xiàn)財(cái)務(wù)管控的完整框架和全新視角。大家?guī)е鴨栴}和學(xué)習(xí)的心態(tài),收獲滿滿,學(xué)員們以業(yè)財(cái)融合、財(cái)資一體為突破口,學(xué)習(xí)重塑財(cái)務(wù)流程,防范化解風(fēng)險(xiǎn),構(gòu)建集團(tuán)財(cái)務(wù)新生態(tài),為集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展和決策提供財(cái)務(wù)視角支撐,賦能集團(tuán)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新工作。